12 jun 2024
"Ley Karin" y su Implementación en el Ámbito Educativo
Defensa Sostenedores realiza jornada de capacitación sobre la nueva ley Karín a más de 20 fundaciones educacionales metodistas del país
Una exitosa y bendecida jornada se realizó este día 12 de junio pasado, en el que como equipo asesoramos al Ministerio de Enseñanza Metodista de Chile (MEM) en el cual participaron más de 20 fundaciones educacionales metodistas del país. Este evento fue una oportunidad única para capacitar a los líderes y equipos de gestión de las instituciones sobre la nueva "Ley Karin", una normativa crucial para la prevención, investigación y sanción del acoso laboral, sexual y la violencia en el trabajo.
Contenido y Estructura del Taller Compartido
1. Introducción a la "Ley Karin"
El taller comenzó con una introducción a la "Ley Karin", explicando su origen, antecedentes y los objetivos principales de la ley. Se destacó la importancia de esta normativa en la creación de ambientes laborales seguros y respetuosos.
2. Modificaciones al Código del Trabajo
Se describieron detalladamente las modificaciones al Código del Trabajo, incluyendo nuevas disposiciones legales y las definiciones clave de acoso sexual, acoso laboral y violencia en el trabajo. También se abordaron las implicaciones prácticas de estas modificaciones para las instituciones educativas.
3. Protocolos de Prevención y Medidas de Resguardo
Los participantes aprendieron sobre el desarrollo e implementación de protocolos de prevención y las medidas específicas de resguardo para víctimas y denunciantes. Se discutieron estrategias para crear un entorno laboral seguro y respetuoso, junto con ejemplos de buenas prácticas en prevención.
4. Procedimientos de Investigación y Sanción
Se explicó en detalle el procedimiento para la recepción de denuncias, la realización de investigaciones internas y el rol de la Inspección del Trabajo en estas investigaciones. Se destacaron los principios de confidencialidad, imparcialidad, celeridad y perspectiva de género.
5. Casos Prácticos y Análisis
Para ilustrar la aplicación de la ley, se presentaron y analizaron casos reales y ficticios. Los participantes discutieron en grupo la resolución de estos casos, identificando fallos comunes y lecciones aprendidas.
6. Estrategias de Implementación en Instituciones Educativas
Se proporcionaron estrategias específicas para la implementación de la "Ley Karin" en instituciones educativas, incluyendo el desarrollo de políticas internas, la capacitación del personal y el monitoreo de la implementación.
7. Herramientas de Seguimiento y Evaluación
Se presentaron herramientas y metodologías para el seguimiento y evaluación de la implementación de la ley, incluyendo indicadores de seguimiento, herramientas de recolección de datos y análisis de resultados.
8. Sesión Interactiva de Preguntas y Respuestas
El taller concluyó con una sesión interactiva de preguntas y respuestas, permitiendo a los participantes resolver dudas y profundizar en temas de interés.
Agradecimientos y Valoración
Los miembros de las fundaciones educacionales metodistas que asistieron al taller expresaron su agradecimiento y satisfacción por el contenido y la calidad de la capacitación. Los participantes destacaron la utilidad de la información proporcionada y la claridad con la que se explicaron los temas.
En Defensa Sostenedores, estamos comprometidos con la educación continua y el apoyo a las instituciones educativas en la implementación de normativas que promuevan ambientes laborales seguros y respetuosos. Agradecemos a todos los participantes por su interés y participación activa en el taller.
Para Más Información sobre nuestro próximo taller
Para conocer más sobre nuestros servicios y próximos talleres, no duden en contactarnos. ¡No te lo pierdas!